★★★ Turkish Business Network Celebrates 5th Foundation Anniversary on LinkedIn ★★★

5TH-ANNIVERSARY

Dear Colleagues,

I’ m very proud to announce that today is an other special day for all of us so Turkish Business Network group (TBN) has completed 5 successful years on LinkedIn by reaching almost 125,000 members. I would like to share my feelings and wish to build a more effective network by your help on LinkedIn.

Our objective was described as;

This group is a worldwide network for professionals who are Turkish or interested in Turkey, with the objectives of sharing experience and knowledge, and to make connections to improve Turkish & international trade relations.

As an open group on LinkedIn, we shared many valuable discussions and contacted people from all around the world. We’ ve never changed and dropped our level and people believed that success would come by more contribution. After 5 successful years on LinkedIn, we did a great job and built a popular business network. If you have any opinion, project and offer to improve our facility as a business, please let me know.

You can also join us from Facebook and Twitter pages. Please use the following links to apply;

TBN Facebook Page: https://www.facebook.com/groups/178812285658991/

TBN Twitter Page: https://twitter.com/TURKISHBUSINESS

As a reminder; I’ ve been a member of LinkedIn since 2008 so I’ m one of the most linked member here in Turkey on LinkedIn. Please note that you are free to connect if you would like to add me to “Your Professional Network” on LinkedIn, Facebook and Twitter for “Business Purposes” by using the following links. You are also free to endorse and recommend me. I appreciate all your Endorsements and Recommendations.

My Blog Page: www.bulentakyildiz.com

My LinkedIn Page: http://www.linkedin.com/profile/view?id=27343421

My Facebook Page: https://www.facebook.com/bulent.akyildiz2

My Twitter Page: http://twitter.com/BULENTAKYILDIZ

Best Regards

Bülent AKYILDIZ

Advertisements

GÖRÜNTÜ VAR SES YOK?

linkedinsuit

“Görüntü var ses yok” cümlesi elektronikle uğraşanların klasik cümlelerinden biridir. Bu tür sorunlarda işin ustaları durumu bir şekilde düzeltir. Peki sorun sosyal medya ile ilgili ise ne yapmak gerekir?

Facebook, Twitter, LinkedIn vs. derken her platforma uygun profil açmak için çok emek ve zaman harcıyoruz. Herkesin ortak sorunu ise iyi bir profil oluşturmak. Her sosyal platformu (Facebook, Twitter vs.) ayrı bir başlık olarak ele alabiliriz ve yazacak malzeme bulmakta da hiç zorluk çekebileceğimizi sanmıyorum. Peki LinkedIn ‘ de ne durumdayız?

Turkish Businesss Network grubunu açtığımdan beri onayladığım üyelerin profillerine haliyle göz gezdirmek durumunda kalıyorum. Dolayısıyla çoğu üyeye göre bayağı tecrübe kazandığım bir gerçek. Hatta kimi zaman profilin durumu grupta bulunma niyetini bile açıklayabiliyor. Tecrübelerimden yola çıkarak şunu rahatlıkla söyleyebilirim ki; Profiliniz LinkedIn’ de bulunma sebebiniz ve niyetiniz hakkında önemli ipuçları veriyor. Öyle ki profilinizde ve hakkınızda ne kadar detay verirseniz bulunduğunuz platformu o kadar önemsediğiniz tersi olarak detayları azaltmanız ise görüntülenmekten ziyade ortamı görmek veya başkalarını izlemek için bulunduğunuz anlamına gelir.

Profilinizi özensiz hazırlar ve detaylara dikkat etmezseniz başkaları tarafından farkedilmeniz azalacağı için arzuladığınız tepki yada etkiyi görmeyebilirsiniz. Bunun için neler yapılmalı? İşte size bazı püf noktaları;

1-     İsim ve soyadı mutlaka tam yazılmalıdır. Sıralama isim önce ve soyadı sonra şeklinde olmalıdır.

2-     Profil resmi mutlaka kullanılmalı ve tavsiyem şudur ki; doğru izlenim oluşturmak için Facebook veya Twitter’ daki tatil resimleri yerine sizin doğru algılanmanızı sağlayacak profesyonel kodda iş resimleriniz olmalıdır.

3-     Eğer isminiz bay ve bayan olarak bir arada kullanılıyorsa profilinizde fotoğraf kullanmalısınız veya profilinizde bunu belirtmelisiniz. Yada sizin hakkınızda tavsiyede bulunan bir kişi hitap olarak cinsiyetinizi belirtmelidir. Kullanmadığınız takdirde size mesaj yollayanların bayan yada bay diye hitap etmesine asla sitem etmeyin. Tahmin ediyorum kimse müneccim değildir!

4-     İş tecrübeleri, okul detayları, eğitimler, sertifikalar, bağlantılarınızın sizi endorsement’ ları, hakkınızdaki tavsiye mesajları, aktiviteleriniz, hobileriniz, kayıt olduğunuz gruplar, grup içerisinde açtığınız konular ve yanıtlarınız vs. tüm bunlar profilinizin farkedilirliğini arttırarak başkaları tarafından izlenmesini ve görüntülenmesini sağlayacaktır.

5-     Eğer profilinizi detaylı hazırladığınıza inanıyorsanız ancak hala yeterince görüntülenmemek veya ilgi görmemekten şikayetçiyseniz LinkedIn gruplarını mutlaka denemelisiniz. Gruplarda açılan konular ve yanıtlarınız farkedilir kalitede ve nitelikte olursa mutlaka olumlu dönüş alırsınız. Unutmayın ki her üye LinkedIn’ de 50 adet gruba kadar katılım yapabilir. Hatırlatmak isterim ki; LinkedIn’ deki Türkçe içerikli grup sayısı ise 12,500’ ü geçmiştir. İlgi alanınıza yönelik etkin bir grup bulacağınıza inanıyorum. Gruplarla ilgili yorumlarımı size bir başka yazıda aktaracağım.

Unutmayın siz aktif olmazsanız asla kolay farkedilmezsiniz. Nasıl bir izlenim bırakmak istiyorsanız buna uygun davranmalısınız. Eğer siz dizginleri ele almazsanız LinkedIn size mucize vaat etmeyecektir. Ve siz siz olun profilinizde “görüntü var ama ses yok” durumuna düşmeyin. Kötü ve özensiz bir profil hakkınızda olumsuz intiba sağlayarak sizi zor durumda bırakabilir. Yaptığınız çabalar heba olmasın.

HAYALİM HENÜZ GERÇEKLEŞMEDİ?

images6L059JHU

Şu an LinkedIn’ de 125,000’ e yaklaşan sayıda üyeye sahip Turkish Business Network (TBN) grubu saygınlığı ve çizgisiyle oldukça takdir edilmekte ve başarı hikayesi hep merak edilmektedir. Aslında bu tür başarı hikayelerine başlarken şunu yada bunu hayal ettim denebilir. Ama açıkçası ben hayalimi henüz tamamlamadım ki? Zira kurduğum grup ne zaman kendi ayakları üzerinde durur ve iş dünyasında yeni ve farklı bir model oluşturur o zaman hayallerimin gerçekleşmesinden bahsedebilirim.

LinkedIn grup açma konusunda tüm üyelerini teşvik ediyor ancak grup açmaktan ziyade onu yaşatmak ve büyütmek çok daha önemli öyle ki grubu doğru pozisyonlamak, içeriği uygun oluşturmak, takibi ve katılımı teşvik ederek iyi bir yönetim göstermek gerekiyor. Bugünün iş hayatında profesyonel yada iş sahibi olarak çevre ve profesyonel network oluşturabilmek eskisine göre çok daha önem kazanmıştır.

Tanıdığım başarılı insanlar profesyonel networklerini LinkedIn üzerinde oluşturarak ve geniş çevrelere ulaşarak sadece LinkedIn üzerinden hatırı sayılır iş anlaşmaları veya profesyonel hizmet anlaşmaları gerçekleştiriyorlar. Her şeyden önce ilgi alanına göre bir topluluk oluşturmak karmaşık sosyal medya platformları üzerinde etkin bir strateji gerektiriyor.

LinkedIn yapısı ve içeriği itibariyle Facebook veya Twitter kadar herkesin ilgisini çekmeyebilir ancak iyi ve doğru amaçlarla kullanılırsa getirisi diğerlerinden çok daha fazladır. Hatta diğerlerinin sağlayamayacağı imkanları ve özellikleri rahatlıkla sağlar.

LinkedIn, iş dünyası ve ticareti üzerine konumlandırılmış bir site olduğu için dünyanın dört bir yanından farklı sektör, firma ve çalışanlarla rahatlıkla temasa geçebiliyorsunuz.  Bu fırsatı akıllıca kullanabilirseniz işinizi hatta altyapınızı geliştirebilir, yeni müşteriler ve tedarikçiler bulabilir, iş fırsatları yakalayabilirsiniz. LinkedIn içerisinde uygun gruplarda yer almak kişisel ve kurumsal açıdan size yararlı sonuçlar sağlayacaktır.

Firmaların LinkedIn’ e daha ciddi yaklaşması ve önem vermesi, çalışanlarını bilgilendirmesi ve teşvik etmesi, içerik sağlaması hatta faaliyetlere ve gruplara sponsor olması faaliyetlerine ve tanıtımlarına mutlaka çok olumlu etki edecektir.

İş dünyasına hitap eden TBN gibi bir grup, ciddi ve uzun vadeli düşünen firmalar için desteklendiğinde getirisi bir o kadar fazla olabilecek bir fırsat ve kaynaktır. Bugün medyada yapılan çoğu tanıtım yada sponsorluğun karşılığı tam alınamadığı gibi karlılığı dahi tartışmalıdır. Dolayısıyla amaca uygun ve istenen profile hitap eden LinkedIn grupları firmalar için hedeflenmesi ve desteklenmesi gereken aktiviteleri barındıracaktır.

LinkedIn yaptığı son bir değişiklikte gruplar için banner uygulaması başlattı. Üye olunan gruba girildiğinde sayfada ilk olarak ortaya çıkan ve 15 saniye civarında kalan banner tanıtım amaçlı kullanılabilir. LinkedIn’ in grupları teşvik etmek amaçlı uygulamaya başladığını düşündüğüm bu projeye firmaların ilgi göstermesi etkili bir tanıtım yada duyuru için kullanılabilir.

Maddi açıdan yeni destek ve kaynaklar sağlayan gruplar hobiden ziyade daha profesyonelce yönetilerek sadece LinkedIn için değil üye olan şahıs ve firmaların da faydalanabileceği önemli bir platform olabilir. Yeter ki bu noktada fırsatlar görülsün ve paylaşıma açık olunsun. Umarım bu konuda TBN ile birlikte uzun vadeli düşünen firmalar ortaya çıkar ve yeni başarı hikayeleri yazılır.

SOSYAL MEDYA MASUMİYETİNİ YİTİRDİ Mi ?

afraid-social-media-lesonsky-open-forum-432

Facebook, Twitter, LinkedIn, Google+ vs. derken masum amaçlarla kullanılan sosyal medyanın farklı amaçlarla kullanılması halinde ne kadar tehlikeli sonuçlar doğurabileceğini ve tahribatını hep birlikte yaşadık ve gördük.

Bireysel bazda olumsuz etkilerini özellikle gençler üzerinde görüyorduk veya okuyorduk. Hatta farklı amaçlar için kandırılan ve hayatları karartılan gençler basında her gün yeni bir habere konu oluyordu. Ama toplumsal olaylardaki yıkıcı etkisini hiç yaşamamıştık.

Daha evvel siber ataklar, virüsler, hacker vs. derken şimdi masum bir sitenin kötü amaçlarla nasıl yönlendirilebileceği, sıradan insanların rahatlıkla kandırılabileceği ve kullanılabileceği net bir şekilde görüldü. Ajanlar, provokatörler veya suça meyilli kötü niyetliler için sosyal medya denetimsizliği ve bilgi kirlenmesi sebebiyle tam bir oyun sahası haline geldi. Bireylerin yerleşmiş düşünceleri ve inanmak istediklerini ekranda görmeleri halinde çok çabuk kandırılabileceği ve kitlelerin bundan olumsuz etkilenebileceği artık bilinen bir gerçek.

Tüm bu yaşananlardan sonra sosyal medyada hesap açan ve yazışanların kişisel güvenliğini sağlamak için daha dikkatli olmaları gerekiyor. Peki sosyal medyanın zararlarından korunmak için neler yapmalıyız?

Sayfa ve mesaj kontrolü itinayla yapılmalıdır. Unutmayın ki; Profiliniz sizin vitrininizdir.

Fake hesaplar farkedilince irtibat kesilmelidir. Kişisel bilgileriniz ele geçirilebilir.

Tanımadığınız, profili belirsiz, amacını gizleyen yada fikirlerini benimsemediğiniz kişiler asla eklenmemelidir. Hele fotoğrafa bakarak asla kontak kurmayın. Sahte olabilir.

Şayet size bir faydası olmadığını düşünüyorsanız ve kafanızın rahat etmesini istiyorsanız hesabınızı tümüyle kapatabilirsiniz. Zira kurgulanmış resimler, videolar, yalan bilgiler, iftiralar ve yazışmalar sizi de telafisi olmayan bir maceraya sürükleyebilir ve zarara yol açabilir. Temkinli ve dikkatli olmanızda fayda var.

Emin olmadığınız, kaynağı belirsiz şeyleri asla paylaşmayın. Bu paylaşımlar ileride ciddi sorunlar çıkarabilir ve başınızı ağrıtabilir. Unutmayalım ki; Öfkeyle kalkan zararla oturur.

Bu konuda yasal boşluk olduğu ve denetim gerekliliği net bir şekilde bellidir zira basında yer alan bir haberin denetimi er geç yapılabilirken sosyal medyada hızla enstantane yayılan asılsız ve mesnetsiz bir haberin tahribatını düzeltmek ve geriye dönmek çok zordur. İftira ve karalamanın maliyeti ağır olabilir. Bunun size de rahatlıkla yapılabileceğini düşünürseniz daha rahat empati kurabilir ve hassasiyetleri anlarsınız.

Denetimsizlik ehil olmayan ellerde tehlikeli bir oyuncağa dönüşebilir ve bu atariyle elinizde bilgisayar oyunu oynamaktan çok daha farklı, tehlikeli ve tahripkar sonuçlar doğurabilir.

Kısacası siz siz olun sosyal medya kurtlarına yem olmayın!